Danıştay 12. Dairesi’nin verdiği karara göre; Mersin’de bir kamu kurumunda geçici olarak çalışan bir vatandaş, 2018 yılında sözleşmeli personel statüsüne alındı. 7438 sayılı yasa ile getirilen EYT düzenlemesi gereği, 1 Mart 2023’te emeklilik hakkı elde etti ve resen emekli edildi.

Emeklilik işleminin kişinin talebi olmaksızın gerçekleştiğine dair açılan dava, Mersin’in 2. İdare Mahkemesi tarafından reddedildi. İstinaf başvurusundan da sonuç alamayan vatandaş, kararı temyiz etti.

Danıştay 12. Dairesi tarafından yapılan temyiz incelemesinde, yerel mahkeme kararı hukuka aykırı bulundu ve bozuldu. Daire, ilgili mahkemede yeniden yargılama yapılmasına karar verdi.

Kararın Gerekçesi:

Danıştay 12. Dairesi’nin kararında, geçici statüden sözleşmeli statüye geçen kişilerin emekli olana kadar istihdam edilecekleri ve emekli olduklarında işlerine son verileceği yasal olarak düzenlendiği belirtildi.